Retos laborales de Becarios Senescyt al regresar a Ecuador

Retos laborales de Becarios Senescyt al regresar a Ecuador

El Comercio tiene un artículo donde entrevistan a tres ex-becarios Senescyt acerca de los retos que han enfrentado para encontrar un puesto de trabajo al regresar al país. Informalmente conozco que al rededor del 60% de los que regresan consiguen trabajo en el sector público. 30% se vinculan a la academia, y solo 10% encuentran un trabajo en el sector privado.

Desde el punto de vista del Estado, me alegro que gente capaz se integre a cargos burocráticos. Pero creo que para que el programa tenga el éxito esperado la proporción de empleos en el sector privado para los becarios debe multiplicarse. Eso implicaría que el sector privado esta creciendo e innovando y que por ende busca gente especializada.

Un sector donde existe un gran potencial es el de software. Con la presencia de empresas internacionales como ThoughtWorks, ETF.com (donde laboro), Tata, y grandes empresas locales como Kruger, Cobiscorp, etc. la competencia por programadores de primer nivel se ha vuelto cada vez mayor. Los sueldos para programadores experimentados y capaces se han disparado y no veo que vayan a bajar. 

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